江西星子县检察院多举措培养年轻干警成长

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　　近年来,星子县检察院先后通过公务员招考和优秀法律人才招录的形式引进了大批法律专业人才,院领导采取有效措施培养使用人才,取得了显著成效,一批年轻干警成为各科室的骨干力量。

　　加强学习培训。通过开设“每周一课”讲坛、岗位大练兵等活动,着力提升干警业务素质。借助去年10月份开设“每周一课”讲坛这一有效载体,组织年轻新老干警相互交流、相互学习。同时通过岗位练兵、业务竞赛等形式,让年轻干警尽早熟悉精通检察业务。去年组派选手参加全市检察机关业务竞赛,取得了团体第二名,两人分获“优秀公诉人”和“优秀侦查能手”的好成绩。

　　下任务压担子。院党组规定凡以后晋升、提拔使用对象,均需在市级以上有关刊物上发表一定数量的调研文章,同时要求年轻干警每年撰写一定数量的信息、宣传稿件,并作为一项硬性年度考察指标。为提高广大干警写作激情,每年拿出一部分专项资金,用于奖励在宣传调研方面有突出成绩的个人。截至目前,共发放信息宣传奖励达万余元。

　　人文关怀,鼓励干警扎根基层。近年来,该院从细微处入手,采取有效措施落实从优待检,提高干警待遇。为外地干警提供免费单身宿舍,并解决早、中餐,对家庭困难的干警,院党组每年都会组织慰问走访。同时,通过开展诸如演讲、羽毛球赛及登山等活动,在丰富干警业余生活的同时,也活跃了检察机关氛围,增强了检察队伍凝聚力。


信息来源：正义网　 作者：曾伟波

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